自2023年7月成立以来，山东省住建行业团工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于青年工作的重要论述为引领，聚焦主责主业，充分发挥组织优势和专业优势，全面强化思想引领、组织建设、岗位建功、志愿公益、文体活动、知识技能提升、树立典范等各方面工作，不断提高住建系统青年工作质效。

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突出思想引领，强化理论武装

将习近平新时代中国特色社会主义思想作为青年的精神旗帜，通过组织学习研讨、现场教育等多种方式，深入学习党的创新理论，提高广大团员青年的思想政治觉悟。

筑牢青年理想信念根基。持续加强团员青年的思想政治学习，用好“大思政课”学习平台，多次组织团员青年专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想，研读《论党的青年工作》等重要著作；邀请全国技术能手杨玉桐等青年典型作主题演讲，积极打造青年宣讲团、参与“青马工程”培训，充分发挥“铁军青年大讲堂”“青年大学习”等品牌作用，切实坚定住建系统团员青年的理想信念，厚植爱国情怀。

扎实推进团员和青年主题教育。编制《山东省住建行业团工委关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的实施方案》，推动各项任务部署落实落地。积极组织行业团员青年及时跟进学习团中央团员和青年主题教育学习平台指定学习篇目和参考资料，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在青年中入脑入心入魂。

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夯实组织建设，建强战斗堡垒

围绕行业特点，推进团的建设标准化规范化，将活动向项目一线延伸，协助完善基层团组织网络，确保组织的活力和战斗力。同时，加强团干部队伍建设，不断提升管理水平及服务能力。

着力深化组织建设。严格落实各级团组织设置“应建必建”，各级团组织换届“应换必换”，认真落实“三会两制一课”制度，持续推进“智慧团建”工作，不断提升团青工作信息化建设和系统化管理水平。组织开展团工委委员全面述职工作，压紧压实团建工作责任，大力推动各级团组织培训全覆盖，全面提升团干部服务意识和素质能力。

拓展丰富主题团日活动。积极开展主题团课、圆桌论坛、思想调研、主题辩论、征文比赛等形式多样的团日活动。组织山东城市建设职业学院、济南市市政设计集团等百余家单位开展《长津湖》观影主题团日活动；指导济南城建集团成功创建了“济南城建集团团校教学基地”；联合中建五局山东分公司开展“青春向党守初心 踔厉奋发新征程”主题实践教育活动暨第四届青年文化节活动，引领行业青年以更加昂扬的姿态奋进新征程。

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投身志愿公益，践行社会责任

带动成员单位积极开展志愿者服务工作，发挥青年在推动社会文明建设中的示范引领作用，营造积极向上的社会风尚。

开展科普宣传与实践活动。团工委联合山东省建设科技与教育协会开展山东省住房和城乡建设科普系列之劳模进校园活动，加强山东住建行业科普能力建设，树立劳动典范，弘扬劳模精神；组织成员单位成立青年宣讲“青骑兵”，以“小板凳”“移动小黑板”等形式，向一线工人宣讲形势政策、施工技术、维权知识等；奔赴云南、新疆各地开展实践调研活动，助力东西部协作，参与甘肃省临夏州“书香临夏”青春阅读原著行动，开展“建设强省会·青春志愿行”“庆七一无偿献血”等活动。

积极参与志愿和公益活动。组织志愿者们深入社区，开展健康义诊、夏送清凉等服务；组建青年突击队，遇突发天气情况，组织青年突击队员开展破冰除雪工作；开展“金秋助学”“金晖助老”等活动，组织“青年文明号”单位入户走访贫困地区学子，为其送上助学金、生活用品，为孤寡老人发放爱心棉被、米面粮油等生活必需品。组织多家成员单位在中国志愿服务网注册青年志愿服务队，并通过雷锋月、植树节、高考中考等活动载体，开展多样化的志愿活动，号召更多人积极参与到公益事业中来。

助力青年就业创业。关注行业发展趋势，组织举办就业指导讲座，设置职业规划培训和技能提升课程，帮助青年了解就业市场需求、提升求职技能，增强就业竞争力。同时，通过“青鸟驿站”线上平台发布岗位需求、开展青鸟计划助力学生就业行动等方式，推动促就业行动。山东建筑大学采取团干部与低收入家庭毕业生结对的方式，实现精准化就业帮扶，帮扶成功率达98.81%。

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聚焦技能学习，助力自我提升

面对日新月异的技术更新，团工委积极参与青年技能提升行动，组织开展专业技能培训，激励青年掌握尖端知识，加强实践能力锻造，全面提升青年的综合素质和专业技能水平。

重视职业培训和技能提升。组织开展一系列针对行业特点的职业培训和技能提升课程，包括建设工程招投标、数字建造、新技术应用等方面的培训，以提高团员青年的专业水平，适应行业发展需求。8月、12月，团工委联合山东省建设科技与教育协会等单位赴泰安市、济南市邀请中国工程院院士肖绪文开展齐鲁建设科技大讲堂活动，线上线下累计超7万人次参与。组织成员单位深入起步区，开展金融风险防范培训、安全生产知识培训。

重视岗位锻炼和岗位练兵。通过实施青年科技创新行动、星级职工等项目，展示青年在转型发展中的积极作用。结合“导师带徒”“青苗计划”等措施建立项目青年人才培养方案，推动青年人才队伍建设落实落地。指导成员单位开展公司青年先进集体打擂活动，进一步挖掘优秀青年团队和个人，为企业高质量发展贡献青春力量；指导中建三局总承包公司山东公司、山东省建设建工（集团）有限责任公司等单位打造“青听”“青春建工”“城建铁军”“建证未来”等品牌，开展团青品牌打造培训会，夯实青年岗位建功载体支撑。

重视行业竞赛和表彰奖励。团工委主办第五届全国装配式建筑职业技能竞赛“装配式建筑施工员”赛项——山东省选拔赛，承办2023年山东省“技能兴鲁”职业技能大赛建筑信息模型技术员、工程测量员、城市规划设计等赛项，全省559支队伍、1229人参与竞赛，累计表彰1000余项；协办全省住房城乡建设系统“聚焦双碳目标 聚力绿智建造”重点工程创新创优劳动竞赛，全省345个重大工程建设项目参赛。指导山东省建设建工（集团）有限责任公司等开展“青春担当奋斗有我”“筑梦建工 争做青年先锋”“青年安全生产示范岗”等竞赛活动；组织成员单位参与团省委组织的第十九届山东省青年职业技能竞赛，并斩获多个奖项。

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典型典范带动，彰显青年风采

团工委注重表彰先进，发掘并宣传身边的榜样事迹，树立行业内的青年典范，采取圆桌论坛、一对一互动交流等形式，提升青年榜样感召力，激励青年员工向榜样看齐。

开展优秀典范评选与表彰。指导成员单位开展青年岗位建功活动，选树一批创新意识强、业绩能力突出的先进青年集体与个人典型，充分发挥受表彰的青年突击队、青年先锋（队）在科技创新、安全生产、市场攻坚、营收创效等任务中发挥关键作用。多家成员单位获得优秀团支部、杰出青年、青年岗位能手、市级青年安全生产示范岗、市级青年志愿服务先进个人等荣誉，并选派代表参加共青团济南市第十八次代表大会。

扎实做好典型事迹宣传。发挥团属融媒体矩阵作用，提升传播效能，将青年砥砺奋斗、青春励志的典型事迹进行多渠道宣传。12月，青年职工赵德明获评山东省住建系统新时代岗位建功劳动竞赛标兵个人，事迹获齐鲁晚报官方网站齐鲁壹点报道；1月，团工委推荐中建八局第四建设有限公司济南公司德之韵博物馆项目班组获山东省青年安全生产示范岗。